[NEWS CARRIÈRE] La Career Intelligence Unit (CIU)

La Career Intelligence Unit (CIU)

Monthly Alumni Strategic Briefing

Dans un environnement professionnel devenu plus mouvant, plus exigeant et plus complexe, les carrières ne peuvent plus être pilotées au hasard. Recherche d’opportunités, repositionnement, transitions, prises de poste, recherche de sens, développement réseau, IA : les défis carrière d’aujourd’hui nécessitent souvent davantage qu’une réponse ponctuelle.

C’est dans cette logique qu’a émergé le concept de la CIU pour Career Intelligence Unit.

Principes et objectifs

Ce n’est pas un format descendant, mais un rendez-vous entre les diplômés de l’IÉSEG et Elizabeth Toucas, notre Responsable du Pôle Développement Carrière et Executive Coach, conçu comme une cellule d’appui stratégique à la carrière conçue.

En effet, la CIU est un espace ouvert et interactif où chacun peut :

• poser ses questions librement sans jugement,
• partager sur une situation professionnelle et poser un nouveau regard,
• demander un regard extérieur et objectif de l’Executive Coach et des autres diplômés,
• bénéficier de feedbacks,
• comprendre les dynamiques de marché,
• chercher un coup de boost,

·         développer son réseau,

ou simplement écouter les échanges et apprendre des expériences des autres diplômés puisqu’une question posée par un participant fait souvent écho aux préoccupations des autres.

Au-delà des parcours individuels, la CIU vise à créer une véritable communauté de trajectoires IÉSEG.

Chaque CIU part des enjeux, questionnements et problématiques concrets apportés par les diplômés et qui peuvent concerner l’ensemble des thématiques en lien avec la carrière, parmi lesquelles :

Enfin, la CIU a également vocation à redonner énergie, confiance et élan à des diplômés parfois confrontés à des périodes de doutes ou de fatigue professionnelle.

Pour qui ?

La Career Intelligence Unit s’adresse à tous les diplômés qu’ils soient jeunes diplômés, managers ou cadres confirmés :

• en réflexion,
• en transition,
• en recherche d’opportunités,
• en prise de poste,

·         ou simplement désireux de piloter leur évolution professionnelle avec davantage de stratégie et de clarté.

Dans un premier temps, des CIU spécifiques seront organisées pour les jeunes diplômés et d’autres CIU spécifiques suivront pour les managers et cadres confirmés.

Le format

Le format se veut court et donc impactant : il s’agit d’un rendez-vous mensuel d’1 heure 15 mn en distanciel pour permettre au plus grand nombre de diplômés d’y assister. Il pourra être réajusté en fonction des attentes des diplômés afin de leur garantir une certaine flexibilité.

Il est ainsi structuré :

• Briefing d’ouverture,
• Partage d’actualités carrière et marché,
• Echanges ouverts autour des problématiques apportées par les participants,
• Séquences de feedback et de réflexion collective,
• Débrief stratégique de fin de CIU.

Le cadre

Chaque CIU est animée et encadrée par Elizabeth TOUCAS, notre Responsable du Pôle Développement Carrière.

Son rôle en tant qu’Executive Coach au sein de la Career Intelligence Unit, au-delà d’être le garant du cadre de la CIU, est de structurer les échanges, d’aider chacun à prendre du recul sur sa situation, à clarifier ses réflexions et à transformer les questionnements en pistes d’action concrètes, tout en favorisant une dynamique de partage et de feedback entre diplômés.

Les échanges reposent sur la confidentialité, le non jugement, le respect, l’écoute et la sécurité psychologique. Ce qui est partagé pendant les CIU reste dans les CIU.

La CIU, un dispositif complémentaire aux autres services existants du Pôle Développement Carrière

La Career Intelligence Unit vient compléter les dispositifs déjà proposés par le Pôle Développement Carrière :

• les séances d’Executive Coaching individuelles y compris CliftonStrengths Coaching et Magic Box Coaching,
• les séances de conseil en développement professionnel,
• les ateliers collectifs thématiques et de développement personnel,
• les webinars, les masterclass
• les conférences

·         le lifelong learning

ainsi que les différents temps de développement professionnel proposés aux diplômés.

Connectons-nous !

Afin de prolonger les échanges entre les CIU et de faire vivre la communauté Career Intelligence Unit sur le long terme, un groupe WhatsApp dédié a également été créé.

Ce groupe, administré par Elizabeth, permettra aux diplômés inscrits de recevoir les actualités de la CIU, les prochaines dates, des ressources utiles au fil de l’eau ainsi que différentes informations en lien avec les enjeux carrière.

Pour rejoindre le groupe WhatsApp CIU, il vous suffit d’envoyer un SMS au 06.85.33.01.57. 😊

Conclusion

Vous l’aurez compris, la Career Intelligence Unit, cellule d’appui stratégique à la carrière, a vocation à créer un véritable sentiment d’appartenance carrière au sein de la communauté des alumni de l’IÉSEG.

Grâce à ce rendez-vous récurrent, l’objectif est d’installer une dynamique durable d’échange, de suivi et d’accompagnement entre diplômés, où chacun sait qu’il peut revenir régulièrement pour partager ses avancées, clarifier ses questionnements et ne pas rester seul face à ses décisions professionnelles.

Parce qu’aujourd’hui plus que jamais, votre carrière mérite une stratégie !

A très bientôt !

Pour vous inscrire la prochaine CIU, c’est par ici :

https://www.ieseg-network.com/fr/event/career-intelligence-unit-speciale-jeunes-diplomes/2026/05/20/1489 

Je me tiens à votre disposition pour répondre à toutes vos questions sur la Carrière Intelligence Unit (CIU) ou sur l’ensemble des services du Pôle Développement Carrière au : 06.85.33.01.57 ou par mail : e.toucas@IÉSEG.fr.

Elizabeth TOUCAS – Executive Strengths Coach & Career Manager – IÉSEG Network